Selbstfindung und Selbstvermarktung - systemisch umgesetzt

Imagebildung, Selbstinszenierung und Selbstvermarktung sind die "Persönlichkeitsdriver" der heutigen Zeit. Leben im Spagat zwischen Rollenspiel, Anpassung und individueller Profilierung ist Realität auf den vielen verschiedenen Bühnen des Alltags.  Insbesondere die permanente und ergebnisorientierte - oft auch situative - Steuerung der Außenwirkung wird im Zeitalter der Selbstdarstellung zum mitunter bedeutensten Aspekt und zentralen Erfolgsfaktor - privat, gesellschaftlich und beruflich.

Wissenschaftliche Studien haben ergeben, dass ein ständiges Anpassen einer Identität zur inneren Spaltung und durch den ständig erlebten Aufwand zu permanentem Stress und Unzufriedenheit führt. Menschen, die sich selbst gefunden haben, finden sich in Kontexten wieder, bei denen sie ganz sie selbst bleiben dürfen und damit authentisch leben können. Der Schlüssel liegt daher zunächst im Erkennen der eigenen Identität.

Die große Freiheit und Vielzahl an Möglichkeiten zur Selbstverwirklichung führen jedoch zur Unsicherheit und Verwirrung: Ein unverstellter Blick auf die eigene Person kann zur Klarheit über das Selbst beitragen. Denn: Wer sich noch sucht, kann sich nicht vermarkten. Gutes Auftreten gründet daher vor allem auch auf Selbst(er)kenntnis und Selbstbewusstsein.

Erst dann können wirkungsrelevante Veränderungen zur Selbststeuerung und Selbstvermarktung vorgenommen werden. Im Fokus stehen insbesondere die Fragen: Wer bin ich und für was stehe ich? Was treibt mich an? Was ist, was soll und was kann sein?

Mit der systemischen Typberatung verknüpfe ich das prozessuale Vorgehen aus dem systemischen Coaching mit dem klassischen Beratungsansatz der Typ- und Stilberatung und den Erkenntnissen aus Knigge/Etikette- und Umgangsformenlehre. Der Ansatz ist ressourcenorientiert und fokussiert daher den Menschen in seiner facettenreichen Einzigartigkeit aus einer Perspektive des "Positiven". In meinem Beratungsansatz steht der Mensch ganzheitlich im Zentrum. Das betrifft zum einen die Wirkung nach außen, welche wir als "Auftreten" definieren - zum anderen aber auch Persönliches wie Werte, die derzeitige Lebenssituation und individuelle Themen wie Umbrüche, tiefgreifende Veränderungen, schwierige Konstellationen oder Krisen. 

Bei Themen wie berufliche Neuorientierung, Umorientierung, Anpassung der Ausrichtung und Potentialevaluierung kommt bei Bedarf der Profil PASS als systemisch ganzheitliches Instrument wirkungsvoll zum Einsatz.

Wo würden Sie bei sich gerne ansetzen? Meine Beratung ist individuell und diskret. Sie bestimmen den Schwerpunkt durch Ihr persönliches Anliegen. Ich freue mich auf Sie!

 Selbstverständlich erhalten Sie für jede Leistung eine Rechnungsbeleg über berufsbegleitendes Coaching, damit Sie Ihre Investition in voller Höhe steuerlich geltend machen können.

"Wer sich selbst findet, ist glücklich, und wer glücklich ist, ist schön.“          

                                                                      Giorgio Armani

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